Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

Hogere variabele beloning KLM-baas Elbers

Bericht delen via:

Door AFN

op vrijdag 17 april 2020

Lees over dit aandeel ook

Meld u aan voor de dagelijkse Beursupdate

Dagelijks een update van het laatste beursnieuws en beleggingskansen in uw mailbox!

Uw emailadres

Reacties

Volgen

112 Posts

Pagina: «« 1 2 3 4 5 6 »» | Laatste | Omlaag ↓

Goldfish1080 17 april 2020 20:15
   Goldfish1080

Lid sinds: 27 mrt 2020

Laatste bezoek: 12 jan 2023

   Aanbevelingen

Ontvangen: 117

Gegeven: 8

   Aantal posts: 527
quote:
BabyDoc schreef op 17 april 2020 20:03:
Ik vraag me altijd af welke idioten ze daar dan op de PR-afdeling hebben werken. Dit gaat zeker weer een politiek staartje krijgen.
Welke PR afdeling. KLM en Schiphol in het algemeen hebben op PR alleen maar leeghoofden. Mannen met veel gel en vrouwen met een kort rokje en een schattig gezicht.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
@iPlof 17 april 2020 20:15
   @iPlof

Lid sinds: 08 sep 2001

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1484

Gegeven: 1632

   Aantal posts: 9.255
Elbers is overigens geen CEO maar directeur. Ben Smith is CEO van AF-KLM.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 20:18
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
Oh ja, aan de topman van ING, Ralph Hamers (het is al weer 2 jaar geleden), die onder grote druk toch afzag van zijn bonus..
Meneertje Elbers, neem daar maar een voorbeeld aan.....

lastig he, goed lezen.
leg eens uit hoe je af kunt zien van een bonus waar je nooit een cent van
zult zien omdat er geen sprake is van winst of gehaalde targets of wat dan ook in die richting.
dat je reageert op een sensatiebericht hoeft nog niet te betekenen dat je er blindelings intrapt.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
@iPlof 17 april 2020 20:21
   @iPlof

Lid sinds: 08 sep 2001

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1484

Gegeven: 1632

   Aantal posts: 9.255
Dit is gewoon synoniem aan het neo liberale denken.
Dit jaar staatssteun, maar dan wel volgend jaar cashen.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
hjs64 17 april 2020 20:22
   hjs64

Lid sinds: 22 nov 2016

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 716

Gegeven: 783

   Aantal posts: 3.981
quote:
gbakl schreef op 17 april 2020 20:13:
en ?..voelt dat goed om af te geven op een CEO die 2x 5ton had kunnen verdienen maar waar nu geen sprake van is.?
los van dit virus was 5ton wel heel bescheiden voor die baan en vgl met andere CEO's die je inderdaad nooit in beeld krijgt omdat ze een veel simpeler baan hebben.

enig idee wat de CEO van Air France verdient?...nee natuurlijk niet.
stel je voor dat je hoog van de toren blaast met enige nuance...
Verdient of krijgt? Dat is een wereld van verschil.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 20:31
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
Verdient of krijgt? Dat is een wereld van verschil.

Elbers is wel degelijk CEO.
niet van de holding maar van de KLM tak.
zoek maar eens goed naar andere CEO's van de grote bedrijven in ons land
die veel minder dan 5 ton verdienen, lastig te vinden he ?

die mogelijke verdubbeling van zijn salaris via bonussen heeft hij nog nooit gekregen maar staat nu wel in zijn contract om maar enigszins in de buurt te komen (maar nog lang niet) bij zijn Franse collega's.
zal dus niet gebeuren.
dit jaar niet en voorlopig al helemaal niet.

maar maken jullie je maar druk om niks want dat voelt zo goed, nietwaar?

0
”
Quote Reageren

Niet oké
hjs64 17 april 2020 20:35
   hjs64

Lid sinds: 22 nov 2016

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 716

Gegeven: 783

   Aantal posts: 3.981
quote:
gbakl schreef op 17 april 2020 20:31:
Verdient of krijgt? Dat is een wereld van verschil.

Elbers is wel degelijk CEO.
niet van de holding maar van de KLM tak.
zoek maar eens goed naar andere CEO's van de grote bedrijven in ons land
die veel minder dan 5 ton verdienen, lastig te vinden he ?

die mogelijke verdubbeling van zijn salaris via bonussen heeft hij nog nooit gekregen maar staat nu wel in zijn contract om maar enigszins in de buurt te komen (maar nog lang niet) bij zijn Franse collega's.
zal dus niet gebeuren.
dit jaar niet en voorlopig al helemaal niet.

maar maken jullie je maar druk om niks want dat voelt zo goed, nietwaar?
Ik ben van mening dat al die CEO's belachelijk veel betaald krijgen, maar dat vind ik ook van bv topvoetballers. Wat is er mis met de Balkenende norm?

0
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 20:45
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
hoe kun je een topvoetballer die miljoenen verdient en die toevallig veel talent heeft maar verder weinig of niets presteert, zeker niet na zijn 35e jaar vergelijken met een CEO die dag en nacht klaar moet staan voor alles wat op zijn weg komt ?

vliegtuigcrashes, stakingen, ruzies met de Franse dominante tak (toen heel Nederland opeens WEL wegliep met Elbers....) problemen over de hele wereld waar zich incidenten kunnen voordoen, verantwoordelijk worden gehouden voor het evacueren van honderd duizenden Nederlanders, die echt niet allemaal op vakantie waren maar daar gewoon vaak werkten en woonden en hals over kop wegmoesten...

alles op je bordje krijgen en steeds moeten komen uitleggen waar je mee bezig bent.
in elk geval een goede baas voor zijn personeel en dat kunnen lang niet alle CEO's zeggen.

2
”
Quote Reageren

Niet oké
hjs64 17 april 2020 20:48
   hjs64

Lid sinds: 22 nov 2016

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 716

Gegeven: 783

   Aantal posts: 3.981
Ik heb persoonlijk meer respect voor de zorgwerkers die zich de benen uit het lijf lopen, zelf gezondheidsrisico's lopen en nog slecht betaald worden ook. Overigens, goede baas voor zijn personeel, heeft hij niet iedereen eruit gegooid die hij er kostentechnisch soepel uit kon gooien?

0
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 20:58
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
niemand zegt dat je respect moet hebben voor een CEO van een groot bedrijf.
Camiel Eurlings was een heel slecht voorbeeld en ongelooflijk dat die ooit op die stoel terecht is gekomen oa. dankzij zijn voorganger Hartman,ook
al niet zo'n sterke figuur.
veel op en aan te merken op KLM en soortgelijke bedrijven die nu hun hand ophouden om te overleven.

maar een persoonlijke aanval op iemand als Elbers, gewoon om maar mee te morren met het gepeupel heeft ook dan ook niets met respect of goede manieren te maken.

2
”
Quote Reageren

Niet oké
hjs64 17 april 2020 21:02
   hjs64

Lid sinds: 22 nov 2016

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 716

Gegeven: 783

   Aantal posts: 3.981
quote:
gbakl schreef op 17 april 2020 20:58:
maar een persoonlijke aanval op iemand als Elbers, gewoon om maar mee te morren met het gepeupel heeft ook dan ook niets met respect of goede manieren te maken.
Elbers had ook zelf het fatsoen kunnen hebben om te zeggen, sorry maar dit is momenteel ongepast.

1
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 21:13
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
'Overigens, goede baas voor zijn personeel, heeft hij niet iedereen eruit gegooid die hij er kostentechnisch soepel uit kon gooien?'

en wederom zo'n typische reactie die voor een groot deel op overdreven of volkomen foute informatie is gebaseerd.

die flex-werkers op schiphol zijn via uitzendbureau's bij KLM te werk gesteld dus NIET in dienst van KLM.
zit je bij Randstad dan kan/zal deze werkgever je door kunnen betalen via de NOW regeling. Elbers beseft wel degelijk dat het er heel slecht uitziet voor de werkgelegenheid van al zijn werknemers want die staatssteun gaat niet lang genoeg duren om al die tijd uit te zitten.

het zou van idealisme en slecht bestuur getuigen om alles en iedereen maar van steun en salaris te voorzien zonder er over na te denken waar je dan eigenlijk mee bezig bent.

lekker gemakkelijk om over te oordelen met nog niet de helft van de benodigde kennis van zaken om er maar iets zinnigs over te kunnen zeggen.

1
”
Quote Reageren

Niet oké
hjs64 17 april 2020 21:15
   hjs64

Lid sinds: 22 nov 2016

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 716

Gegeven: 783

   Aantal posts: 3.981
Laat maar.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
gbakl 17 april 2020 21:18
   gbakl

Lid sinds: 01 sep 2005

Laatste bezoek: 20 apr 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 1924

Gegeven: 1506

   Aantal posts: 10.347
quote:
hjs64 schreef op 17 april 2020 21:02:
[...]
Elbers had ook zelf het fatsoen kunnen hebben om te zeggen, sorry maar dit is momenteel ongepast.
wat is ongepast ?
dat iemand een regeltje in zijn contract heeft ontdekt dat mogelijk ooit in het beste geval van een fantastisch 2020 voor KLM had kunnen leiden tot een
forse bonus en waar nu dus geen sprake van is dus waar hebben we het over ?

wie zegt dat Elbers zo'n bonus had aanvaard als eind 2020 opeens dat virus was opgedoken ???

wie is hier nou ongepast bezig ?

0
”
Quote Reageren

Niet oké
DNFTT 17 april 2020 21:19
   DNFTT

Lid sinds: 28 mei 2009

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 830

Gegeven: 1810

   Aantal posts: 4.015
Gbakl, je snapt het wel, maar je begrijpt het niet?
Laat de kamer nog even een paar weken weken extra debatteren over de voorwaarden aan de noodsteun en dhr Elbers staat op de loonlijst van het UWV.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
peter545 17 april 2020 21:29
   peter545

Lid sinds: 23 jan 2009

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 192

Gegeven: 226

   Aantal posts: 1.359
Vroeger noemde men CEO's gewoon (opper)hoofd van 'n afdeling, of opzichter of administrateur enz.
Maar ja, CEO klinkt belangrijker en ... niet onbelangrijk: als CEO kun je 'n hoger inkomen eisen.

0
”
Quote Reageren

Niet oké
[verwijderd] 17 april 2020 21:37
   [verwijderd]

Lid sinds: 01 jan 0001

Laatste bezoek: 01 jan 0001

   Aanbevelingen

Ontvangen: 0

Gegeven: 0

   Aantal posts: 0
quote:
Donderkop schreef op 17 april 2020 17:20:
Ach weet je wat. Die man verdient het. Top. Doet alles wat voor de KLM goed is. Is hem Vsn Harte gegund.
Helemaal eens..

Kijk destijds met die Ralph Hamers was een ander verhaal, maar Pieter Elbers is echt een super CEO.. Ook nu tijdens de crisis. Ere die ere toekomt

0
”
Quote Reageren

Niet oké
laatstekans 17 april 2020 22:11
   laatstekans

Lid sinds: 20 nov 2009

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 19

Gegeven: 27

   Aantal posts: 187
Je krijgt toch salaris naar wat voor werk je doet. Waarom dan een bonus. Iedereen moet zijn werk goed doen, omdat hij/zij daarvoor betaald wordt

1
”
Quote Reageren

Niet oké
peter545 17 april 2020 23:33
   peter545

Lid sinds: 23 jan 2009

Laatste bezoek: 13 mei 2024

   Aanbevelingen

Ontvangen: 192

Gegeven: 226

   Aantal posts: 1.359
@ laatstekans , U heeft 100% gelijk.
Iemand moet 'n bonus (= 'n extra geldbedrag) krijgen als ie iets éxtra's gedaan heeft, waar ie uitdrukkelijk niet voor betaald werd.
Een bonus is dus uitdrukkelijk niét bedoeld als beloning, omdat je je werk fatsoenlijk gedaan hebt (want daarvoor ontvang je je vaste beloning).

1
”
Quote Reageren

Niet oké
Bailey-Leah 18 april 2020 07:58
   Bailey-Leah

Lid sinds: 08 jan 2014

Laatste bezoek: 11 aug 2022

   Aanbevelingen

Ontvangen: 183

Gegeven: 90

   Aantal posts: 1.800
Als een manager hart voor het bedrijf heeft ziet hij af van dit soort bonussen in dit soort tijden! ALs hij ballen heeft levert hij een deel salaris in om het bedrijf te helpen overeind te blijven.

De regering zou eigenlijk het totaal bedrag van de bonussen af moeten trekken van de steun(subsidie) die de KLM (M.A.W. de manager(s)) vraagt bij de regering.

0
”
Quote Reageren

Niet oké