Inloggen

Login
 
Wachtwoord vergeten?

Unilever schaft mogelijk coronavaccins voor arme landen aan

Gepubliceerd op 13 januari 2021 18:23 | Views: 3.247

UNILEVER NAM. EO -,16 27 nov

50,38 -0,62 (-1,22%)

LONDEN (ANP/RTR) - Unilever gaat mogelijk coronavaccins aanschaffen voor mensen in arme landen. Volgens topman Alan Jope van het was- en levensmiddelenconcern is het bedrijf benaderd door ontwikkelingslanden waar de publieke middelen niet zo toereikend zijn. Het bedrijf moedigt zijn personeel verder aan zich te laten vaccineren.

"Stel je voor dat we in landen waar we 200.000 vaccins kopen, 100.000 doses doneren en de rest gebruiken voor onze medewerkers en hun gezinnen", aldus Jope tijdens de Reuters Next-conferentie. Hij gaf verder geen details.

In zijn algemeenheid wilde hij wel kwijt dat Unilever zijn personeel sterk aanbeveelt om zich te laten inenten als het vaccin voor hen beschikbaar is. "We willen er zeker van zijn dat er binnen het bedrijf geen aarzeling bestaat", zo zei de topman.

Geen verplichting

De maker van Dove-zeep, Lipton-thee en Ben & Jerry's-ijs zou volgens hem er alles aan doen om vaccins beschikbaar te stellen aan zijn werknemers, maar wel op een principiële manier. Zo zou Jope niet willen dat het personeel voorrang krijgt op medische hulpverleners of kwetsbare mensen.

Voor werknemers die het vaccin weigeren, worden mogelijk sneltesten gebruikt om werkplekken veilig te houden. "We zullen geen vaccins verplichten voor wie dan ook. Wij geloven niet dat dit juist is," aldus Jope.

De kantoormedewerkers van Unilever zullen in het lopende kwartaal grotendeels vanuit huis werken en vervolgens overgaan op een hybride model waarbij de medewerkers hun tijd verdelen over kantoor en huis. Jope denkt niet dat in de toekomst weer wordt teruggegaan naar de "ouderwetse" situatie waarbij vijf dagen per week op kantoor wordt gewerkt. Unilever test later dit jaar met een vierdaagse werkweek.

Community trend

Zal het aandeel stijgen of dalen naar aanleiding van dit nieuwsbericht?

Aandeel Kies Huidige trend
UNILEVER NAM. EO -,16 67% zegt kopen 9 stemmen

Gerelateerd

Reacties

3 Posts
| Omlaag ↓
  1. Sarza 13 januari 2021 18:59
    quote:

    Instapmoment schreef op 13 januari 2021 18:32:


    Waar een werkgever zich tegenwoordig mee denkt te moeten bemoeien. Vaccins aanschaffen voor werknemers en ze verplichten tot sneltesten indien ze vaccinatie weigeren..


    Begrijp ik het goed dat je het wel normaal om je collega’s in gevaar te brengen?
    Ik weet niet of jij verstand hebt van de rechten en plichten van de werkgever, ik maar deels. Wat ik wel weet is dat werkgevers (zeker in nl) de verplichting hebben om een veilige werkomgeving aan te bieden aan de werknemers. Bij verzuim kunnen straffen volgen. Vaccinatie of anders een sneltest hoort eenmaal bij de plicht in deze bijzondere tijd. Vandaag in het AD een artikel. Met daarin een rechter die een medewerker in het ongelijk stelt die weigert mondkapje te dragen op de werkvloer en hierdoor niet op het werk mocht komen en ook niet meer betaald kreeg.

  2. Instapmoment 13 januari 2021 19:56
    quote:

    Sarza schreef op 13 januari 2021 18:59:


    [...]

    Begrijp ik het goed dat je het wel normaal om je collega’s in gevaar te brengen?
    Ik weet niet of jij verstand hebt van de rechten en plichten van de werkgever, ik maar deels. Wat ik wel weet is dat werkgevers (zeker in nl) de verplichting hebben om een veilige werkomgeving aan te bieden aan de werknemers. Bij verzuim kunnen straffen volgen. Vaccinatie of anders een sneltest hoort eenmaal bij de plicht in deze bijzondere tijd. Vandaag in het AD een artikel. Met daarin een rechter die een medewerker in het ongelijk stelt die weigert mondkapje te dragen op de werkvloer en hierdoor niet op het werk mocht komen en ook niet meer betaald kreeg.




    Nee, dat vind ik niet normaal. Natuurlijk moet een werkgever zich aan de arbo wetgeving houden, echter reikt deze natuurlijk niet zo ver. Dat zou hetzelfde zijn als een werkgever die zijn personeel iedere ochtend verplicht een HIV-test te doen. Dit is immers ook besmettelijk (weliswaar minder). Ook het artikel waar u naar refereert lijkt mij hier niet relevant - de werkgever in kwestie riskeert immers sluiting van zijn zaak als het personeel geen mondkapje draagt
3 Posts
|Omhoog ↑

Plaats een reactie

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord

 
Quotedata: Amsterdam realtime by Euronext, other realtime by Cboe Europe Ltd.   US stocks: by NYSE & Cboe BZX Exchange, 15min delayed
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer, streaming powered by Infront. Crypto data by Crypto Compare